启动会开始之后，流程只有三个，一个是由包容开场，负责讲明白此次启动会的目的和意义。
第二个就是由张元庆这个参与制定的重要一员，开始诠释此次大营商考核办法具体内容。
第三个就是由鲍勇来做最后总结发言。
有些人觉得这种会议是形式，长篇大论的没有新意。
可是有些形式是必须要走的，否则都不把这件事当回事，谁会去执行？还不是你怎么说，他就怎么干。
由于开场张元庆点名的严肃，让参会人员收起了轻视之心。
至少没有按规矩的那些人，已经上了组织部长的本子，等于吃了亏了。
杀鸡儆猴，其他人多多少少老实了一点。
不过他们也知道，这些人既然敢不来，肯定都是硬茬子。
张元庆这么搞他们，他们肯定会有反击的。
只是目前，好汉不吃眼前亏，在强压之下，大多数人还是乖乖服从的。
有些人还拿出本子，认认真真的记录着。
会议前两个流程进行完之后，到了鲍勇最终总结讲话。
鲍勇是有稿子的，他完全是照稿子念，而且念得速度也比较快，可见他心情也不是很好。
固然这些人是在挑衅张元庆，但是也没有把他这个副书记放在眼里。
所以强调要在推行过程中加强组织性、纪律性这一段时，他加重了语气，并且表示将会以严厉的态势追查推行考核方案中的形式主义、官僚主义行为。
这是为全体干部敲响警钟，显然有些人是听进去了。
按说鲍勇总结完毕之后，会议就结束了。
鲍勇说完之后，习惯性的问了问左右：“各位领导还有什么要补充的？”
包容等人脸色严峻，纷纷摇头。
张元庆却开口：“鲍书记，请给我五分钟的时间，我还有几句话想要说。”
鲍勇见状，微微皱眉随后就让他开口。
张元庆目光看向全场，然后冷冷说道：“经过这个启动会，大家应该明白，大营商考核办法推行的重要性。
这个方案历经一个月的时间，共有多名专家参与讨论。
编制人员之中，含有侯市长、彭书记、常县长、鲍书记等领导。
可见这件工作的重要性，得到了市、县的认可，也灌注了很大的心血。
而法规制度的生命力在于执行，贯彻执行法规制度关键在真抓，靠的是严管。”
张元庆也拔高了站位，站在政策的制高点：“我个人荣辱无所谓，但是任何人有违此次考核办法的严肃性、正规性，我将代表工作领导小组进行严惩。
我们常说，为官一任，造福一方。
希望大家对照这八个字好好想想。
我们每一位在职同志为组织为人民工作的时间是有限的、宝贵的，我也常常自勉要以只争朝夕的精神做好每一项工作，坚持每天向黎明致敬！
推行这项工作不易，我将与大家一道努力。
如果有谁掉队，组织会拉他一把。
如果有谁拖后腿，组织的铁拳会落在他身上！”
张元庆补充的这几句，分量都非常重。
请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。